EchoPoint Retning
- Uddannelsen
Når situationer kræver handling, skal beslutningen være tydelig.
EchoPoint Retning træner medarbejdere i at tage beslutning og handle professionelt i situationer, hvor det ikke længere er nok at afvente.
En praksisnær uddannelse til teams, der arbejder tæt på mennesker – og som skal kunne stå tydeligt, når det gælder.
Når Retning er relevant
Retning er relevant, når I oplever:
• situationer der udvikler sig, før der bliver handlet
• usikkerhed om hvem der tager beslutningen
• forskellig tilgang til indgriben i teamet
• situationer der trækker ud eller eskalerer
• medarbejdere der tøver – eller handler forskelligt
Her skaber Retning tydelig beslutning og fælles handling i situationen
Uddannelsen hjælper jer med at skabe:
• tydelige beslutninger i pressede situationer
• fælles retning, når det kræver handling
• klar rollefordeling i situationen
• medarbejdere, der handler ens under pres
• ro og kontrol i situationer, der ellers kan eskalere
• tidligere og mere præcis indgriben
• et fælles sprog for handling og beslutning
Hvis I kan genkende bare én af de situationer, er Retning relevant.
Formål med uddannelsen
- RETNING version
EchoPoint Retning er bygget til at styrke tre afgørende elementer i situationer, hvor der skal handles:
Beslutning · Retning · Ansvar
Beslutning
Fundamentet for professionel handling.
Medarbejderne lærer at afklare situationen og træffe en tydelig beslutning – før der handles.
Når beslutningen er klar, bliver handlingen rolig, præcis og ensartet.
Retning
Når teamet handler som én.
Et fælles udgangspunkt betyder færre misforståelser, hurtigere afklaring og tydeligere samarbejde i situationen.
Alle ved, hvad der skal ske – og hvem der gør det.
Ansvar
Ingen står alene i situationen.
Teamet arbejder med makkerskab, tydelige roller og fælles beslutning.
Det skaber sikkerhed, overblik og handling, der bæres sammen.
FORMÅLSSÆTNING
At give jer et personale, der træffer tydelige beslutninger, handler med fælles retning og tager ansvar i situationer, hvor det gælder.
Uddannelsens opbygning
Varighed: 1 dag (6,5 timer)
Holdstørrelse: 20–22 deltagere
Instruktører: 2 undervisere med praksiserfaring fra politi, forsvar og sociale tilbud
Format: instruktørstyret og praksisnær træning
Indhold:
• korte, præcise oplæg
• træning i beslutning før handling
• realistiske scenarier fra praksis
• makkerskab og rollefordeling i situationen
• fysisk struktur og indgriben
• fokus på det næste tydelige skridt
Modulerne
- koblet til beslutning, handling og struktur under pres
Modul 1, Beslutningsstruktur (Afkoble – Vurdér – Beslut)
-
Den fælles ramme for al handling.
Medarbejderne lærer at skabe ro, vurdere situationen og træffe en tydelig beslutning.
→ Beslutning før handling
1
Modul 2, Mekanismer under pres
-
Hvorfor indgriben ofte bliver for sen.
Fokus på tempo, tøven og det der sker, når ingen tager beslutningen.
→ Forstå hvad der går galt
2
Modul 3, Juridisk ramme & mandat
-
Hvad må vi – og hvornår skal vi handle.
Giver ro og sikkerhed i beslutningen.
→ Tryghed i det faglige ansvar
3
Modul 4, Makkerskab & rollefordeling
-
Én har kontakt – én har overblik.
Beslutning bæres sammen i situationen.
→ Stabilitet i samarbejdet
4
Modul 5, Struktur i indgriben
-
Fra beslutning til handling.
Fokus på position, timing og skånsom, proportional indgriben.
Indgriben trænes konkret i praksis.
→ Kontrolleret handling
5
Modul 6, Træning & forankring i praksis
-
Scenarier, signaturøvelse og debrief.
Handling trænes og forankres i teamet.
→ Fra træning til hverdag
6
Retning EchoPoint skaber
• tydelig beslutning i situationer, hvor der før var tøven
• hurtigere og mere ensartet handling
• klar rollefordeling i teamet
• tidligere og mere kontrolleret indgriben
• ro i situationer, der ellers kan eskalere
• medarbejdere, der handler ens under pres
• mindre usikkerhed og færre lange forløb
• stabil retning gennem metode, træning og opfølgning
Tydelig beslutning skaber ro.
Fælles handling skaber stabilitet.
Priser
En enkel ramme, der gør samarbejdet overskueligt fra start.
Pris:
36.000 kr. ekskl. moms, 1 dags forløb for 20–22 deltagere
Hvorfor prisen giver mening:
• En metode der kan anvendes direkte i praksis
• Tydelig beslutning før handling
• Ensartet håndtering af situationer under pres
• Fælles retning i teamet
• Mindre usikkerhed og færre lange forløb
Inkluderet:
• Uddannelsen gennemføres af 2 instruktører med praksiserfaring fra politi, forsvar og sociale tilbud
• Træning i beslutningsstruktur (AFKOBLE – VURDÉR – BESLUT)
• Makkerskab og rollefordeling i situationer
• Struktur for skånsom og proportional indgriben
• Realistiske scenarier og praktisk træning
• EchoPoint Rapport til ledelsen
• Opfølgning med fokus på forankring i praksis
• Alt materiale samt sparring
EchoOne
EchoOne indgår ikke som et standardprodukt.
Ved længerevarende samarbejde bliver EchoOne en del af den samlede løsning og forankring.
Hvorfor EchoPoint Retning virker
Bygget på erfaring, ikke teori
Man kan ikke træffe beslutninger under pres uden selv at have stået i det.
Virkelige situationer → konkret handling.
Beslutning før handling
Handling bliver først præcis, når beslutningen er klar.
Det fjerner tøven og gør indsatsen ensartet.
Fælles retning i situationen
Alle ved, hvad der skal ske, og hvem der gør det.
Det skaber ro, tempo og tydeligt samarbejde.
Tidligere og mere kontrolleret indgriben
Situationer bliver håndteret før de eskalerer.
Indgriben bliver kortere, roligere og mere præcis.
Makkerskab bærer beslutningen
Én har kontakt, én har overblik.
Det skaber bedre vurderinger og mere sikker handling.
Træning der virker under pres
Realistiske scenarier og konkret træning.
Det der trænes, er det der bliver gjort.
Forankring i praksis
Metoden fortsætter efter dagen gennem rapport og opfølgning.
Retning bliver fastholdt i hverdagen.
EchoPoint360
EchoPoint360 er det, der sikrer, at Retning ikke stopper efter dagen.
Det er en sammenhængende tilgang, der skaber effekt før, under og efter forløbet.
1
Onsite-runde,
vi starter i jeres virkelighed
Instruktørerne starter med en rolig, observerende runde i jeres miljø.
Vi møder hverdagen, som den er, før vi træner.
Effekt: Træningen tager udgangspunkt i jeres virkelighed – ikke i teori.
2
EchoPoint Rapport,
ledelsens retning
3-5 dage efter modtager ledelsen en kort og præcis rapport med:
• vigtigste observationer
• tre styrker
• tre udviklingspunkter
• konkrete anbefalinger
Derudover modtager teamet praksismateriale (A3/A4), som kan bruges direkte i hverdagen.
Effekt: Ledelsen og personale får klar retning og et konkret næste skridt.
3
EchoOne,
forankring i praksis
EchoOne er en del af samarbejdet, når Retning skal leve videre i hverdagen.
Appen understøtter beslutning, handling og fælles retning i situationer.
Effekt: Metoden bliver brugt – ikke glemt.
4
Opfølgning,
retningen holdes
Efter forløbet følger vi op på:
• hvordan det fungerer i praksis
• hvor noget halter
• hvad næste skridt er
Effekt: Retningen fastholdes og justeres – ikke tabes.
Samlet EchoPoint360 oversigt
Når I vælger EchoPoint Retning, får I et sammenhængende system – ikke en enkeltstående dag:
✔ Onsite-runde i jeres praksis
✔ En struktureret træningsdag med fokus på beslutning og handling
✔ Træning i realistiske situationer
✔ EchoPoint Rapport til ledelsen
✔ Praksismateriale (A3/A4) til brug i hverdagen
✔ Opfølgning med fokus på forankring
✔ En metode, der bliver brugt i praksis
✔ En fælles retning i teamet
Retning skaber ikke bare læring i øjeblikket.
Det skaber tydelig beslutning og fælles handling i de situationer, hvor det gælder.
Lad os tage en snak om, hvordan I kan styrke jeres praksis, når beslutninger skal træffes tydeligt.
Kontakt os:
📞 Telefon: 31 50 79 73
✉️ E-mail: kontakt@echopoint.dk